• Kommentera sidan

Denna sida finns i vårt arkiv. Publiceringsdatum finns längst ner på sidan.

Vård och omsorg dygnet runt

Gunvor Westerberg och Irene Möller är två av enhetscheferna inom Vård och Omsorg.De är runt 1000 stycken - de kvinnor och män som har till sitt yrke att vårda och ta om hand oss trelleborgare. Dygnet runt, sju dagar i veckan, varje dag året runt finns personal till hands, redo att hjälpa. Inom Socialförvaltningen finns ett fyrtiotal olika verksamheter med inriktning på vård och omsorg.

- Bredden är stor, säger Irene Möller och Gunvor Westerberg som båda är verksamhetschefer. Här finns både äldreomsorg och LSS, lagen om särskilt stöd till vissa funktionshindrade samt hela den kommunala psykiatrin.

Totalt finns fyra verksamhetschefer inom Vård och omsorg. Var och en har under sig ett tiotal enheter av skilda slag - gruppboende, särskilda boenden, korttidsvistelser, seniorboende, hemtjänst, nattpatruller och servicehus bland annat. Enheterna kan variera i storlek från ett halvdussin vårdtagare till det tiodubbla. Den förebyggande verksamheten är viktig - anhörigcenter, dagcenter för dementa, väntjänst och dagcentraler är några exempel.

Närmare tusen personer arbetar i den kommunala vård- och omsorgsverksamheten. Mindre än fem procent är män. Vård och omsorgsarbete är av tradition en kvinnlig syssla.

- Ofta talas det om att det är så svårt att få personal till vården. Det upplever vi inte här i Trelleborg. Vi har väldigt lojal och trogen personal som stannar på sina jobb. Det är förstås en stor fördel, det blir en helt annan kontinuitet både för vårdtagarna och för personalen. I storstäder som Malmö är situationen en helt annan, där är omsättningen större.

Väljer själv arbetstid

- I omvärldens ögon präglas vårdyrkena ofta av myter som att det är dåligt betalt, tungt och att de flesta tvingas jobba deltid. Det är dags att ta död på dom nu, menar Irene och Gunvor.

Medellönen för en hemvårdare är 17 000 kronor exklusive OB-tillägg. Det finns hjälpmedel av olika slag som underlättar de tunga arbetsuppgifterna. Undantagen kan vara i hemmen, men man arbetar aktivt med att hitta lösningar som liftar och annat. De anställda gör själv sitt arbetsschema efter tvättstugemodell, man skriver helt enkelt upp sig för när man vill arbeta utefter verksamhetens behov. Alla som önskar heltidstjänst får det också.

- På det här sättet får vi engagerad personal som tar ett stort ansvar.

Totalt finns mellan 800 och 900 vårdtagare i Trelleborgs kommun. Också här är spännvidden stor, från riktigt unga till väldigt gamla. Någon har hjälp i form av färdtjänst eller trygghetslarm medan andra har full omvårdnad dygnet runt. Sju procent av kommunens befolkning över 65 år bor i särskilda boenden. Sammanlagt finns runt 500 platser i sådana boenden. Av dessa finns drygt 110 i servicelägenheter på Akka. För att få en plats här krävs ett dokumenterat vårdbehov, ett beslut som tas av socialförvaltningens handläggare. Varje år görs hundratals sådana bedömningar.

Börjar med färdtjänst

- Första kontakten är ofta en förfrågan om färdtjänst, nästa steg kan vara behov av hemtjänst eller trygghetslarm. Sedan handlar det ofta om hjälp med städning och inköp och andra former av omvårdnad. När det gäller plats på särskilda boenden är det ofta anhöriga som hör av sig.

Sedan maxtaxan infördes för några år sedan finns ett högsta belopp för vad den enskilde betalar. Den som bara har hjälp några timmar i månaden får betala relativt mycket, medan den som har mycket hjälp betalar mindre per timme.

- Ibland ger vi råden att anlita privata städföretag istället, det kan ibland bli billigare om hjälpbehovet är litet.
Besluten om bistånd fattas snabbt, ofta samma dag.

- Det händer att hjälpen finns på plats redan innan beslutet i ärendet är skrivet. Vi arbetar ju med människans bästa för ögonen. Då kan det handla om att agera snabbt.

Text och foto: Ingrid Wall